Contractul individual de muncă creează drepturi și obligații între angajat și angajator pe perioada stabilită, formându-se astfel un raport de muncă între părți.

Contractul individual de muncă creează drepturi și obligații între angajat și angajator pe perioada stabilită, formându-se astfel un raport de muncă între părți. Legea nr.  53/ 2003 privind Codul Muncii prevede 3 situații de încetare a contractului individual de muncă de drept: ca urmare a...

Parlamentul Letoniei a luat decizia astăzi de a permite companiilor să-și concedieze angajații care nu sunt vaccinați și refuză să se vaccineze anti-COVID.